Svårt rekrytera sjuksköterskor

Hanne Danielsson, personalchef för hälso- och sjukvårdsförvaltningen, berättar att sjukhuset även i år kommer att anlita sjuksköterskor från bemanningsföretag, för att lösa vikariesituationen. - Vi har anlitat bolag några somrar i rad, och det gör vi igen på sjuksköterskesidan. Och våra lojala medarbetare ställer upp och tar extrapass. Hon säger att det har varit besvärligare än vanligt att kunna rekrytera sjuksköterskor till sommarens vikariat. Det har varit färre sökande till tjänsterna än vad det brukar vara. Som VT tidigare skrivit har även kommunen haft svårt att få tag på sjuksköterskor till hemsjukvården. Som en tänkbar orsak till svårigheterna nämndes då att sjuksköterskeutbildningen lagts ner för länge sedan och att det var detta som nu märktes av. Men det tror inte Hanne Danielsson på, eftersom det sedan flera år tillbaka ändå finns möjlighet att läsa till sjuksköterska på distans i Västervik, Vimmerby och Oskarshamn. I övrigt har det inte varit någon yrkesgrupp som varit svårare än vanligt att få tag på vikarier till. Efter semestrarna startar planeringen inför nästa sommar. Hanne Danielsson säger att de redan under hösten kommer att ta kontakt med årets vikarier, för att höra om de vill komma tillbaka. - Det är viktigt att ha en bra framförhållning.

Svårt rekrytera sjuksköterskor

I år har det varit svårare än vanligt att hitta sjuksköterskor till sommarvikariat på Västerviks sjukhus. Det har varit färre sökande än tidigare år.