Är du en bra chef?
- Jag tror att jag är en bra chef.
Varför?
- För att jag försöker fokusera på det positiva och våra starka sidor. Jag försöker att ge stort ansvar och mandat.
Möter du på några svårigheter som ung chef?
- Jag tror man möter svårigheter som chef oavsett ålder. Ledarskap kräver öppenhet och delaktighet. Det gör att man blir utmanad med idéer och åsikter och det är i grunden positivt. Men inte helt lätt.
Vad är dina bästa ledarskapstips?
- Stor öppenhet, lyssna och långsiktighet. Jag som person är engagerad och relationsinriktad. Då blir det ett bättre slutresultat när man också bygger det på professionella medarbetares idéer.
Vad är det sämsta du har gjort som ledare?
- Jag har gjort många misstag och det gör man. Jag gör misstag varje dag. Man felbedömer och gör fel saker. Det viktiga är att vara tillräckligt ödmjuk för att ändra sig och säga att man gjort fel.
Vad är din taktik för att leda en grupp åt rätt håll?
- Har ingen speciell taktik. Det gäller att försöka ha tydliga övergipande mål och ge medarbetare stor frihet att uppnå dessa. Det är viktigt att lyssna till de idéer som medarbetarna har för de har oftast de bästa lösningarna.
Sjukvårdens ledarskapsakademi presenterar vinnaren i Stockholm den 24 november. Prisceremonin leds av H.M Drottning Silvia.