Kritik tystas ner inom polisen

I våras skrev VT om att en polis som kritiserat ledningen trakasserats och hotats av förflyttning. Nu vittnar fler poliser om en kultur där kritik tystas ner.

Västervik2012-09-14 12:45

De siffror som Polisförbundet presenterade tidigare i veckan, som visar att mer än hälften av poliserna i Kalmar län är rädda för att kritisera sina överordnade, stämmer bra överens med verkligheten. Det menar en Västervikspolis som VT pratat med - som själv funderat på att sluta, på grund av den dåliga arbetsmiljön.

Av rädsla för repressalier vill han vara anonym.

- Jobbet i sig är fantastiskt. Det skulle vara tråkigt att lämna för att ledningen är dålig. Men tanken har slagit mig, och någon gång har jag allvarligt funderat på det.

Det är bara ja-sägare som blir får höga positioner enligt Västervikspolisen, och kritiker hamnar ute i kylan. Trots att kritiken kan komma utifrån en önskan att göra ett bra jobb.

- Det är många som tröttnar, och tycker att det blir en trist arbetsplats. Man tappar motivationen.

Polisen får medhåll från en kollega, som beskriver en "munkavelkultur" inom organisationen.

- Vi har en organisation där ingen vågar kritisera. När man kritiserar så straffas folk på väldigt elaka sätt. Många som har ställt sig upp och sagt ifrån är inte längre kvar, de har slutat eller flyttat till en annan arbetsplats.

Polischefen i norra länet, Klas Werme, tycker att det är ett misslyckande att poliser känner att de inte vågar kritisera uppåt.

- Det här måste vi jobba hårt för att lösa, självklart ska poliser våga säga vad de tycker.

Läs mer i fredagens papperstidning.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om