Kommunen förlorar 400.000 på ny sjuklag
Efter årskiftet kommer arbetsgivaren att få vara med och betala 15 procent av kostnaden för långtidssjukskrivna, men i gengäld sänks arbetsgivaravgiften något.
Vinnare blir arbetsgivare med få långtidssjukskrivna. Till förlorarna har kommuner och landsting pekats ut.
Att beräkna hur förslaget ska slå har varit svårt. För några veckor sedan visste man fortfarande inte på Västerviks kommun vad förslaget skulle innebära, trots att reglerna träder i kraft redan vid årsskiftet.
Nu läggs en preliminär beräkning fram. Enligt personalsekreteraren Gunnel Candlow kommer Västerviks kommun att förlora runt 400.000 kronor på det nya förslaget. Tidigare beräkningar gjorda av Kommunförbundet pekade på ännu högre kostnader.
För närvarande har Västerviks kommun 248 anställda med en sjukskrivning på mer än 15 dagar. För 127 av dessa slipper kommunen att betala sjukskrivningskostnader eftersom de bara är sjukskrivna på deltid.
Kommunen behöver inte heller vara med och betala för sjukskrivna som har en rehabiliteringsplan.
Kvar finns 75 heltidssjukskrivna som fortfarande saknar rehabiliteringsplan.
Så jobbar vi med nyheter