I mitten av oktober tillträder hon sin nya tjänst som enhetschef för kommunservice i Västerviks kommun.
– Det kommer bli ett ganska blandat innehåll, det är allt ifrån post och IT, till frågor om simhallen och löneadministration. Det är en väldig blandning inom uppdraget, säger hon.
Och just variation är något hon är van vid – i Vimmerby har hennes uppgifter sträckt sig från traditionell kansliverksamhet, sekreterarskap och kommunikation, till reception, vaktmästeri och överförmyndarverksamhet.
– Jag har erfarenhet av väldigt olika uppdrag, och man behöver kunna lite om mycket, konstaterar hon.
Även om uppdraget är nytt är det långt ifrån hennes första tjänst i Västervik.
– Jag flyttade till Västervik för 20 år sedan för att jobba som informatör, det som nu kallas kommunikatör. Där jobbade jag fram till 2006 innan jag gick över till att bli kommunikatör för Skogsstyrelsen, och sedan vidare till Vimmerby, berättar Erlandsson.
Den nya tjänsten i Västervik innebär ett större uppdrag, och fler anställda.
– Det är en större kommun med fler medarbetare. Det är en utmaning rent ledarskapsmässigt att leda en större organisation, och det ser jag fram emot. Jag ser extra mycket fram emot att få jobba med de chefer som finns inom verksamheten för att åstadkomma en bra verksamhet, säger hon, och tillägger:
– Det ska bli roligt att få jobba i min ”hemkommun” igen.