På fredagen presenterade SD sitt budgetförslag för landstinget. Partiet beskriver landstingets utveckling i pessimistiska ordalag.
Där den rödgröna majoriteten gläder sig åt ekonomiska överskott för verksamheten som helhet, så fokuserar SD på att hälso- och sjukvårdsförvaltningen under flera år gjort ekonomiska underskott. Partiet pekar också på de problem landstinget haft att attrahera vissa personalgrupper, som läkare och sjuksköterskor.
– Det är en ond cirkel, och man har gjort sig beroende av hyrpersonal, säger Bo Karlsson (SD).
För att möjliggöra satsningar på personalen vill partiet lägga ett stort sparbeting på administrationen, som man anser tillåtits växa för mycket de senaste åren.
– Vi lägger ett beting på 110 miljoner kronor. Vi vill inte peka ut någon särskild grupp handläggare, utan det måste vara upp till verksamheten att bedöma hur man sparar bäst, säger Bo Karlsson. Han tillägger att ett annat problem är att vårdpersonalen fått en högre administrativ börda.
Finns det inte en risk att den bördan kan öka ytterligare om man drar ner på den administrativa personalen?
– Digitaliseringen måste kunna hjälpa till. Det är obegripligt att man måste anställa fler administratörer när digitaliseringen växer.
Däremot vill man inte specificera vad det är för personalsatsningar som bör göras. Det överlåts åt verksamheten att besluta.
– Vi sätter bara ramarna, säger Claus Zaar.
Andra områden där partiet vill satsa är kvinnosjukvård, och att ge primärvården en tydligare sammanhållande funktion i folkhälsovård.
Ett område där man vill spara är inom kulturen.
– Några institutioner måste bli mer självfinansierade, säger Claus Zaar (SD).